应酬，有时喝高了，第二天起不来很正常，如果照此制度，第四次要开人，估记一，二个月以后，市场部没人了。
二，新的制度不够人性化。公司的所有制度不应该是以惩罚为目的的，而是应以警示为效果。迟到四次就开人，把公司和员工对立了起来，这种制度只会让员工没有归属感。
但方化文不辞可否，只是说，先试试吧。
史新华找了崔总。
崔总听完史新华的述说后，看了看史新华，想了下，最后决定和史新华实话实说。
“新华，钟金上一家公司是众视吧？！众视的老板是方化文你应该知道吧？！我和方化文是朋友你也应该知道吧？！钟金要来我们红江地库传媒你是和我说过，可你没说他是你从众视挖过来的啊。钟金要来我们公司，我以后如何面对方化文？！此事传出去，以后我们红江地库传媒如何去取信杭城的同行？！你也知道，杭城的广告圈有多大？！难道我们公司不要信誉了？！”
史新华如梦初醒，知道了这是崔总的决定，和hr无关，和体检无关，和血压更无关。
但如果不留下钟金，他史新华无比尴尬了。
毕竟是他史新华告诉钟金，红江地库传媒会聘用他，钟金才向众视辞了职的。
所以史新华只能硬着头皮向崔总请求道：“崔总，我倒没想到，这是不太方便。可钟金对广告材料和安装的确很熟悉，我们红江地库传媒现在正需要他这样的老手，你看是否先用段时间，然后再开了他。”
史新华想施个缓兵之计。
崔总委婉的说：“我知道目前钟金对公司是有用的，我也知道，如果不收他，你会很尴尬。可是，新华啊，你得有大局观。今天留下钟金，我们可能失信于整个杭城广告圈。不留下钟金，我们最多得罪了钟金一个人。”
崔总迟疑了下，又接着说：“再说，我们不留下钟金，不等于就不用他了。我知道，钟金对广告设施和安装很熟悉，是我们红江地库传媒目前需要的人才。所以啊，他可以不入职，以顾问的形式拿报酬，经济上我们不委屈他，他呢，一样可以为我们红江地库传媒出力。当然，他有其他公司要，也可以去，一样可以，做我们兼职吗。”
史新华听了后，也知道崔总己下决心了，钟金正式入职红江地库传媒己无可能了。
不过史新华仔细一想，钟金不能入职红江地库传媒这事，对他史新华未必是坏事。
钟金不入职，采购和安装还是他史新华说了算。
如果钟金入了职，虽然现在他俩利益还是一至的，但迟早钟金要和自己有利益冲突的。
钟金并不是个善茬，这一点史新华心知肚明。
“崔总，我明白你的苦心了，我去说服钟金吧。其实他也说不出我们什么不是，毕竟是他自己身体的问题。而且你也还会让他，以顾问的形式继续挣钱。”史新华恭维着崔总说。
“新华，你明白就好，安排下，和钟金一起吃个饭。”